광주글로벌모터스

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광주글로벌모터스 2020년 2차 경력직 채용 공고

- 공장건설 및 생산 일정에 맞춰 단계별 인력 채용

- 대규모 생산직 인력은 2021년 상반기부터 본격 채용

- 채용전문업체를 통해 공개경쟁 블라인드 방식 진행

○ (주)광주글로벌모터스(GGM)는 팀장급부터 대리급 경력 사원에 대한 제2차 공개경쟁 채용을 5월 19일 공고했다고 밝혔다.

○ 이번 채용은 ▲사업기획 ▲경영지원 ▲생산 ▲품질관리 등 4개 분야 일반직 경력사원으로 팀장급 3명, 차장급 2명, 과장급 22명, 대리급 26명 등 총 53명을 채용할 예정이다.

지원자격은 ▲팀장급/차장급은 관련 분야 경력 10년 이상자 ▲과장급은 관련 분야 경력 5년 이상자 ▲대리급은 관련 분야 경력 3년 이상자이다.

○ 원서접수는 채용전문대행 업체인 인크루트(www.incruit.com)를 통해 5월 19일(화)부터 2020년 6월 1일(월)까지 14일간 진행된다. 추후 서류전형 합격자를 대상으로 6월 11일(목)~

13일(토) 인성 및 조직적합도 검사를 실시하고, 면접시험을 거쳐 7월 초에 최종 합격자를 발표할 예정이며, 최종합격자는 직무별로 7~9월 중에 입사하게 된다.

○ 이번 채용은 신체적 조건, 출신 지역, 혼인 여부, 재산 등과 같이 직무와 관련 없는 내용을 기재하지 않고 국가직무능력표준(NCS)에 기반한 블라인드 채용으로 진행되며 채용 전문기관의

업무대행을 통해 투명하고 공정한 채용절차와 평가 기준 적용으로 객관성이 확보되어 구직자들이 공정한 기회를 얻을 수 있을 것으로 예상된다.

○ 한편, 지난 1차 채용에서는 인성 및 조직적합도 검사를 시험장에 직접 참석하여 응시하여야 하였지만, 이번에는 코로나19 확산을 방지하고 생활속 거리두기에 동참하기 위하여 온라인

방식으로 인성 및 조직적합도 검사를 진행할 예정이다.

○ GGM은 지난 1월에 1차 경력직원 채용을 시작으로 향후 공장 건설 일정에 따라 단계별로 인력을 채용할 계획이며, 특히 대규모 생산직 채용은 생산설비 설치 및 시험생산 일정에 맞춰

2021년 상반기부터 본격 시작될 것으로 예상했다.

○ GGM은 지난해 12월 26일 기공식 이후 2021년 9월 완성차 양산을 위해 건설하고 있는 자동차공장은 현재 20.5% 공정으로 순조롭게 진행 중에 있으며, 이번 채용으로 본격적인 생산에

대비한 인력을 안정적으로 확보해 나갈 계획이다고 밝혔다.

○ 박광태 대표이사는 “지난 1차 경력직 채용에 이어 이번에도 블라인드 채용방식을 통해 투명하고 공정하게 채용과정을 관리하여 유능한 인재를 선발하고 국내에서 처음 시도되는 지역

상생형 일자리로서 GGM이 조기 경영안정을 도모하고 지속 가능성을 확보할 수 있도록 노력하겠다.”고 말했다.

○ 채용관련 문의는 채용전문 대행업체 사이트 (www.incruit.com) 또는 GGM 홈페이지(www.ggmotors.co.kr)를 통해 가능하다. <끝>

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